房地产公司坚持“党建+” 打通党建工作“最后一公里”

房地产公司党委认真落实党的建设总要求，将党支部标准化建设放在突出位置，不断夯实体系、队伍建设，延伸党建“触角”，为公司高质量发展凝聚不竭动力。

规范体系 建好基层“指挥部”

房地产公司党委突出强化思想政治教育，把党员的教育管理抓在日常、严在平时，引导党员争做“八个先锋”；更加注重基层党建工作制度、流程建设，确保党建工作按制度落实、按流程运行；着力抓实党员先锋模范活动，持续开展“党员先锋队”“党员身边无事故”等活动，促进了党支部工作与生产经营工作有机融合；大力加强阵地建设，保证党员有活动、活动有阵地，增强了党员参与的荣誉感和仪式感。

公司党委进一步建立完善明责、履责、考责、问责体系，充分发挥指导、监督、服务职能，为各支部规范化建设增添助力。经过一段时间创建，该公司9各党支部履职尽责、担当作为，支部规范化建设成效初显，有效助推了施工生产经营有形有效，确保项目履约顺利完成。

提升队伍 打造“生力军”

该公司党委以提升党员发展质量为目标，严把“入党动机考察、政治审查、基层支部考核”三关，通过支部一对一谈话、公司党委集中谈话，从思想政治、能力素质、道德品行、现实表现等方面层层考察筛选，坚持成熟一个发展一个，形成优秀人才聚集效应。

除了吸纳优秀人才入党，该公司注重培养锻炼过硬红色队伍，持续深化党支部书记、党务干部、党员3支队伍建设，下气力选派经验丰富、业务能力强的员工担任一线党支部书记，充分利用“三会一课”、领导班子讲党课、理论学习等形式，采取集中培训、以会代训、督促自学的方法，加强党支部书记、党务干部、党员的培训，重点学习党建基础知识、业务理论知识等，使支部书记、党务干部、党员的整体素质不断得到提升，为党建工作高质量发展提供有力的队伍保障。

融入中心 夺取“新阵地”

在基层党支部标准化建设中，该公司各党支部“脑洞大开”，探索开展实践式、融入式、开放式、体验式、讲授式等组织生活方式，将主题党日活动“触角”延伸至施工生产一线，与降本增效、标准化建设等工作相融合，让活动变得接地气、有新意，为施工一线的活动开展增添活力。

党建工作围绕施工生产经营工作开展，才具生命力。围绕这样的目标，该公司各党支部发挥“一名党员一面旗，一个支部一堡垒”作用，坚持开展“党员先锋”活动，在任务艰巨的重点工程面前，在解决急难险重突发问题时，处处都有党员的身影。

随着党建与业务融合的不断提升，该公司各党支部的凝聚力和向心力不断增强，党员的红色能量也源源不断释放，在降本增效、科技创新、疫情防控等工作中，涌现出大批优秀党支部和共产党员，形成了“党员有新作为、支部建设有新特色、党委整体有新风貌”的良好氛围。

夯实软件，党建工作无懈可击

完善软件资料，推进党建规范化、精细化建设。按照要求，房地产公司党委要求各支部进一步规范完善日常工作、计划报告、宣传报道等资料档案，并做到了专人负责、及时整理，基本上杜绝了“假资料”，对日常活动开展情况，分门别类建立台账，实行“一本三盒”台账式管理，确保党建活动记录都能够全程留痕、客观准确。

突出阵地建设，打造“共产党员之家”。各项目党支部因地制宜进行建设，通过统筹设计、精心布局，并投资配备学习桌椅、报刊书籍、资料卷柜、影音设备及“六上墙”目视化硬件设施，建立了集宣传、教育、培训、会议、交流等多功能于一体的党员活动阵地，并发挥了“一室多用”的综合效能。

基础不牢，地动山摇。房地产公司党委将始终紧跟集团公司党委步伐，服务项目、服务一线，在党建工作中树标杆、找示范，凝聚施工一线职工们的精气神，提高工作效率，进一步激发一线员工奋发昂扬的工作干劲。党的建设永远在路上，服务群众永远在路上，公司党委必将驰而不息、久久为功、一抓到底，坚持打通项目施工一线党的建设“最后一公里”，把公司党组织建设的更加坚强有力。（赵伟）

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