承托梦想 筑梦青春 北京土木建筑学会青年托举活动成功举办
为激发首都广大科技工作者创新创造活力，实现高水平科技自立自强、勇挑重担、不负使命，推动北京国际科技创新中心和高水平人才高地建设，2022年7月由北京土木建筑学会、北京工程师学会主办；住房和城乡建设部中国建筑文化中心、北京市科学技术协会学术指导；北京市建筑设计研究院有限公司、中建研科技股份有限公司承办；筑龙学社协办；中央美术学院、瞻星Stellar、璘瑞璟（北京）科技有限公司、新浪地产、建筑云联盟等多家机构支持的“承托梦想 筑梦青春”——北京土木建筑学会青年人才托举系列活动在北京召开。
本次以“承托梦想 筑梦青春”为主题的北京土木建筑学会青年人才托举系列活动集中安排在北京市科协学术月期间开展，展现了北京土木建筑领域青年学者们的风采和最新研究成果，本系列活动以为“线上+线下”的互动形式开展分享，通过筑龙学社、新浪地产、建筑云联盟线上直播形式，活动当天已有超过25万人次观看，影响力广泛。
2022年7月19日的本次系列活动的首期开启定位于职业规划与个人成长。
交流环节
直播活动前，北京土木建筑学会组织了与会嘉宾对“如何推动青年人才培养”进行了深入的交流，中国建筑学会科普与会员部副主任刘宇(主持工作)、北京工程师学会合作交流部部长王建芸、北京土木建筑学会秘书长朱学晨、常务副秘书长吴吉明，北京土木建筑学会各主要分支机构负责人、筑龙学社等十余位行业学习会代表参与了相关讨论，并对各自负责的板块进行了分享。北京土木建筑学会历年来的12位青年托举学者、6位青年储备人才通过不同的方式参与了相关讨论，并针对市科协的青年托举工作表达了高度的认可与感谢。
北京市科协青年人才托举工程是市科协系统深化改革的重要举措，也是市科协作为市委市政府联系服务科技工作者桥梁和纽带作用发挥的重要手段。项目为青年科技人才成长探索经验模式，为北京建设国际科技创新中心和高水平人才高地提供保障。
内部交流环节
职业规划与个人成长
“职业规划与个人成长”是青年人才关注的重点，本次活动土木建筑学会特别邀请了多位行业专家，从不同维度分享了关于青年创新人才职业规划的建议。
本次活动的召集人北京土木建筑学会常务副秘书长吴吉明首先进行了《青年人才成长与自我提升》的主题分享。
为响应北京市科协青年人才托举工程，北京土木建筑学会关注优秀科技人才的成长开展了一系列多形式的活动，学会发现、培养青年科技人才并协助其成长。吴吉明以精美的图片、鲜活的案例寄语青年学者，鼓励青年人勇于面对时代挑战，积极投身科技创新——当代的青年应该去创造独特的、高质量的创新。新时代的青年人应更着眼于长期突破，而非短期目标。
瞻星Stellar计划的主理人盖鄚介绍了《瞻星计划》的组织与运行模式：
“瞻星Stellar”是面向创意青年的公益性组织，它以“设计+科技”为定位，主动协同科技创新，紧密联动高端、国际化创意资源，搭建灵感碰撞、思想汇聚、活力激荡的开阔舞台，聚合全球青年创意人，打造活动丰富、内容优质的青年创意人社群生态。它将最前沿的创新创意运用于自然与社会环境的改善和提高中，以此推动相关行业发展。
北京土木建筑学会建材分会秘书长，中国建筑科学研究院副研究员王思娅，从科研和标准角度为青年骨干们分享了如何通过平台进行标准和科研申报、立项，为青年设计师、工程师们提供了更多支撑，希望大家在项目实践之余，也做好科研成果的积累。
北京土木建筑学会国际部主管张硕辰线上分享了《青年创新人才的海外交往与创业路径》，他简单分享了学会的常态化海外交流工作，他提出国际化是过程不是结果，如海外评奖，国际奖项项目落地等工作内容，都要培养观察能力，关注如双碳、弱势群体、和平等全球热点，青年人要有敏锐判断。
另外张硕辰也慷慨分享了正在着手的元宇宙项目，希望随着科技和创新“元宇宙”这一技术手段可以更加多元化发展。
本次活动还专门为线上线下的青年工作者们设立了圆桌对话环节，学会特邀的三个行业青年专家，从艺术设计、工程与运营等为大家分享了职业规划的成长体系。专家从个人的项目经历到有趣的成长故事和大家进行了交流，主持人也从网友的提问中优选了最关注的几个问题，从焦虑、困惑、好奇、计划落地、未来等进行了深入的交流探讨。
青年学术论坛
青年人才的学术创新与前沿研究始终是北京土木建筑学会关注的重点，在活动的下半场，来自北京土木建筑学会的青年学者们分享了他们最新的科研成果与创作心得。
《数字化赋能健康社区》
北京建筑大学建筑与城市规划学院，青年储备人才李煜、徐跃家、刘平浩分享了《数字化赋能健康社区》报告专题。分享了在数字化与健康社区交叉领域中的科研成果，实践作品和艺术创作，并交流了青年团队的组建合作中团队分工与协作的经验和思考。
《悠以长久，崮以安心》
青年学者中国建筑科学研究院中建研科技股份有限公司副总工程师、绿色围护及内装系统技术中心主任艾明星博士的分享了新型建材陶瓷薄板饰面保温装饰板的发展史。
《双奥场馆的可持续运营》
北京市建筑设计研究院有限公司2022年冬奥会冰立方运行设计师冯喆，分享了双奥场馆的可持续运营。她介绍了水立方是如何通过科技创新的力量转变为冰立方，承接了冬奥会冰壶和轮椅冰壶比赛。设计人员通过科技创新，提出了冰水转换概念，建立了冬夏场景的自由转换，开创世界先例，场馆运行设计了保障赛事服务，科技创新与可持续发展相结合，实现全场无障碍闭环通行为轮椅冰壶运动员提供了全面保障。
《卡塔尔世界杯主体育场结构设计》
北京市建筑设计研究院有限公司复杂结构研究院钢结构所所长张琳，分享了卡塔尔世界杯主场馆的卢塞尔体育场的复杂结构设计，充分体现了中国青年工程师的设计实力水平。
卡塔尔首都多哈一座以椰枣碗和珐琅灯笼为设计灵感的建筑格外引人注目，这就是作为2022年卡塔尔世界杯主场馆的卢塞尔体育场。该体育场是卡塔尔人引以为傲的地标性建筑被印在卡塔尔中央银行发行的纸币上。
体育场总建筑面积19万平方米。这是中国企业在海外建造的规模最大、容纳人数最多的专业场馆，也是中企首次以设计施工总承包身份参与世界杯主场馆建设。
据了解，张琳是北京土木建筑学会的第一批青年托举对象，完成了北京大兴国际机场，中国天眼FAST等一系列经典项目，是中国青年工程师科技创新的优秀典型。
后续的交流环节中，青年托举学者北京林业大学副教授、博士生导师李方正、北京交通大学研究员崔娜娜。青年学术储备人才北京城建设计发展集团城市轨道交通与绿色建造技术国家工程研究中心科研人员林放、北京市建筑科学研究院地基所杜风雷 等青年储备人才在现场分享了心得体会与科研感悟。
交流环节
“承托梦想 筑梦青春”，北京土木建筑学会青年人才托举系列活动的安排丰富，从不同角度、针对不同人群，充分展现了我国建筑领域青年创新人才的高水平。直播过程中，三个主要直播平台共有二十几万网友观看，尽管有疫情的存在，但没有阻碍青年人追求进步的脚步。
职业规划专场
青年学术论坛后，北京土木建筑学会又陆续推送了职业规划专场，21日来自不同背景的职业导师，资深行业从业者分享了自己对于职业规划的思考。
中央美术学院建筑与城市文化研究中心博士、北京联合大学艺术学院教师、社会美育联盟秘书长、北京坚筑建筑设计总监赵坚，结合城市更新分享了《城市商业空间的三重价值》
在既有建筑的更新改造设计中，身心与空间的互动会促使设计空间趋向至臻。在满足功能使用的基础上，改造后的建筑空间还要满足使用者精神感受上的要求，其实这个时代，“静心”是很有价值的，一个好的空间也许可以让人“安住于当下”，“润物细无声”地给使用者正能量。
ECDC职业规划导师李冠林老师的报告主题是《扶摇“职”上——职业发展和规划的秘诀》。
李冠林老师以自身15年从业经历，结合在英国UCL和清华大学的学习，从他自身在建筑行业15年的从业、管理以及个人发展经历入手，讲解了他对职业规划的思路心得，以及建议。
作为在建筑行业多个不同赛道、不同性质公司都有资深经验，用有限时间，画龙点睛的将职业发展的“四个破圈”结合实际职场情景，为大家做了深入浅出的讲解，引发大量留言。
最后，在直播互动环节，李老师以大量建筑行业的一线职场案例，回应了大量网友的提问，就收入提升、发展瓶颈、职场关系等焦点问题与线上观众充分互动。本场在线观看量达到3万人次。
本系列活动线上分享部分由新浪地产、筑龙学社、建筑云联盟协助提供。
再次表示感谢。
持续性青年交流
北京土木建筑学会的青年分享强调传承与可持续，后续还将持续开展相关青年学术分享和职业规划指导也希望大家持续关注。
北京市科协青年人才托举工程
北京市科协青年人才托举工程是市科协系统深化改革的重要举措，也是市科协作为市委市政府联系服务科技工作者桥梁和纽带作用发挥的重要手段。项目为青年科技人才成长探索经验模式，为北京建设国际科技创新中心和高水平人才高地提供保障。
托举工程的基本情况
北京市科协自2017年起面向学会开展青年人才托举工程。青年人才托举工作采用导师制，导师由学会和青年科技工作者共同商定，通常为本领域的著名学者、专家甚至院士。学会和导师共同制定符合青年科技人才成长的、各具特色的培养方案，并为其提供连续三年的学习、科研、交流平台。
青年人才托举工程从2017年开始从每三年的二十多人人，到如今的每年培养两百余人，青年人才托举工程现已成为科协和学会培养人才的重要平台。托举期间，有青年刚入选国家并当选全国青联委员，有学者获得行业领域中的最高成就奖，入选项目的青年人才在基础研究、创新创业、临床一线、乡村振兴等工作中发挥着重要作用。
目前已有600余位名青年科技人才入选北京市科协青年人才托举工程，均有职务或职称晋升。已有43名中国科学院院士、中国工程院院士担任了责任导师。人才托举工程导师制充分发挥了战略科学家和科技领军人才作用，通过培养青年人才，不断服务科技创新。
本文整理 北京土木建筑学秘书处
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