实习经历含金量低？途鸽求职助力提升履历背景

近些年,越来越多的海外学子选择回国发展。但海归回国求职也有许多困难之处,其中最重要的就是实习经历,现在国内很多企业十分重视求职者的实习经历,但海外留学生由于时间和地域问题,对国内情况不了解,实习经历匮乏,这在激烈的求职竞争中是处于劣势地位的。

春招已进入尾声,即将迎来秋招,途鸽求职根据留学的实习背景缺乏问题专门制定了“早鸟计划”,让留学生求职全面提高竞争力。

途鸽求职的“早鸟计划”具体分为两类,雨燕计划:名企远程实习一个月+T计划全流程服务,闪速提升职业技能,名师专业指导,为学生赢下名企offer。布谷鸟计划:名企远程实习两个月+T计划全流程服务,精准进阶,从容应战,助学生通关名企。

途鸽导师会根据学生的求职目标,结合学生的学历背景为学生匹配优质名企岗位,学生在实习过程中参与名企真实项目,抢先体验工作模式,积累工作技能,迅速丰富履历背景,在实习结束后导师会及时更新学生的求职简历,突出实习经历亮点,打造高含金量求职简历,为后续求职工作打好基础。

早鸟计划是途鸽求职根据多年的海外求职经验为留学生量身打造的回国求职服务,顶尖名企实习服务能够能提高留学生的岗位技能掌握及工作能力,拓宽行业的认知程度,留学生可以提前了解到未来的工作环境,体验工作氛围,加强自己对此行业的就业前景的认知与了解,为以后职场打拼奠定很好的基础。

途鸽求职早鸟计划,顶尖名企实习服务+一站式求职服务,提升履历背景,全方位提升核心竞争力,稳稳蓄力秋招,助力留学生圆梦名企。

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