荣膺“2021人才服务创新奖”拉勾获行业权威认可

定位于挖掘和传达一切优秀形态现象背后的企业和人的使命金i奖，代表着各行各业因网络而重生的新经济产业未来，同时也代表最优秀的创新以及创新背后的精神源泉。

权威奖项加持，拉勾再下一城

金i奖，由中国科学院《互联网周刊》，中国社会科学院信息化研究中心，eNet研究院等单位主办，面向互联网时代的各行各业，至今已连续举办多年，已成为行业内的权威奖项。

2021年过半，拉勾已获得多个行业内的权威认可。5月17日，由互联网周刊发布“2021中国准独角兽企业100强”，拉勾招聘以综合评分92.5的成绩位列第八。3月26日，在第六届中国人才峰会上，拉勾亦曾荣登“2021中国人力资源服务机构TOP100强”榜单。

坚持垂直招聘，持续创新产品

相比于传统招聘网站，更注重技术创新、产品创新、服务创新的拉勾在人才匹配方面更高效、更精准，成为互联网企业方中满意度最高的招聘平台。

去年，拉勾成立7周年之际，公司战略升级为“互联网人才职业成长平台”，致力于为互联网人才提供职业成长的一站式服务；同时，拉勾教育、拉勾猎头两大新业务将与拉勾招聘一起共同支撑起全新的战略定位。

当前大部分互联网招聘都处于1.0阶段，招聘网站只是提供了一个平台，人才与企业是否合适、入职后续的服务平台尚未涉及。拉勾创始人兼CEO许单单表示，招聘行业的未来，是从信息在线的黄页模式升级为2.0的服务模式。凭借招聘、教育与猎头三大业务的互相配合，拉勾已几乎覆盖了互联网人才全部职业生命周期，一方面解决了企业对中高端人才的需求，另一方面也有效帮助越来越多互联网人才完成了职业成长。

作为国内最早的互联网垂直招聘平台，如今，拉勾招聘上活跃着百万家企业及千万个优质职位。“在致力于为互联网企业与互联网人才搭建起优质的对接通道，提升人力资源使用效率，拉勾从未停止创新和努力”，拉勾创始人兼CEO许单单表示：“助力互联网人职业腾飞，是拉勾的愿景和使命。未来，拉勾将继续创新发展，让每一个互联网人拥有更好的未来，让每一家互联网企业更加高效地获取和培养人才，持续赋能人力资源行业。”

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